Il y a une image qui colle à la peau de la formation. Celle de retourner sur les bancs de l'école, d'arrêter de travailler pendant des semaines, de tout mettre en pause. Vu comme ça, quand on a un emploi, des horaires parfois décalés, des trajets, des enfants, ça paraît tout simplement irréaliste.

Alors on repousse. On se dit que ce sera pour plus tard, quand on aura le temps. Sauf que le bon moment n'arrive jamais tout seul, et ce projet termine à la cave faute d'avoir trouvé comment le concrétiser.

Pourtant, cette image est fausse. Ou plutôt, elle est dépassée car se former aujourd'hui, quand on est salarié, ne veut plus dire arrêter de travailler.

Des formations qui s'adaptent à votre vie, pas l'inverse

C'est le point que beaucoup ignorent. La formation s'est adaptée aux contraintes réelles des gens qui travaillent.

D'abord, une formation n'est pas forcément longue. Certaines formations courtes, de quelques jours, permettent d'acquérir une compétence précise ou d'obtenir une certification, sans y passer des mois.

Ensuite, on peut se former à distance. Depuis chez soi, à son rythme, le soir ou le week-end, ce qui change tout quand on a des horaires contraints ou qu'on habite loin des grandes villes.

Enfin, se former quand on est salarié est un droit encadré. On peut se former sur son temps de travail, avec l'accord de son employeur et en gardant sa rémunération, ou en dehors, sur un jour de repos ou en soirée, en toute autonomie.

Pour financer cela, chacun cumule des droits à la formation simplement en travaillant, grâce à son compte personnel de formation, le CPF. Une participation peut rester à votre charge, mais l'essentiel du coût est couvert par ces droits.

Autrement dit, les solutions existent. Le vrai sujet, ce n'est pas de savoir si c'est possible. C'est de trouver, parmi toutes ces options, celle qui correspond à votre situation.

En Normandie, l'offre de formation est étroitement liée aux besoins du territoire. L'industrie, la santé, le soin et les services à la personne, qui comptent parmi les secteurs les plus en demande de la région, sont accessibles via des formations adaptées, courtes ou à distance selon les cas.

Se former ici, c'est souvent ouvrir la porte à un emploi qui recrute tout près.

Mon CEP, pour trouver la formation qui vous ressemble

Entre les formations courtes et longues, à distance ou en présentiel, sur ou hors temps de travail, les certifications, les financements, on peut vite se sentir perdu. C'est là que Mon Conseil en évolution professionnelle, Mon CEP, entre en jeu.

Un conseiller Mon CEP vous aide à y voir clair. Quelle formation correspond vraiment à votre objectif ? Laquelle est compatible avec vos horaires et votre vie de famille ? Comment la financer ? Faut-il en parler à votre employeur, et comment ? Ces questions, vous n'avez pas à les démêler seul.

Mon CEP fait le tri avec vous et vous aide à construire un projet de formation réaliste, taillé pour votre situation. C'est un service gratuit, neutre et confidentiel. Votre employeur n'en est pas informé, et cela ne vous engage à rien.